المؤهلات التدبيرية:
– الإلمام بالنصوص القانونية والتنظيمية والإجراءات الإدارية
المتعلقة باختصاص المصلحة؛
– تملك أدوات وتقنيات إعداد التقارير والتمكن من المناهج
الاحصائية وادوات البحث الاحصائي الميداني؛
– القدرة على إعداد قاعدة بيانات وتحيينها بشكل منتظم انطلاقا
من الدراسات والمعطيات المتوفرة؛
– رصد مختلف التطورات التي تهم المجال الجهوي عبر وضع
مؤشرات للتتبع ونماذج متطورة لتحسين تحليل ومعالجة
البيانات؛
– تنظيم وتحليل وتدبير المعطيات المجالية والكمية؛
– التوفر على التقنيات والاساليب اللازمة لتنشيط وتتبع وتقييم
الاجتماعات؛
– التوفر على تجربة وخبرة في ميدان الوسائل المعلوماتية.

المؤهلات الشخصية؛
– القدرة على تحمل المسؤولية؛
– القددرة علدى قيدادة الفريق
والتنسيق والتواصل؛
– القددرة على التخطيط والتحليل
وتتبع تحقيق الأهداف المسطرة؛
– القدرة على خلق ثقافة الفعالية
والتدبير بالنتائج.